4
في
بكم
ً
أهلا
مجموعة الحبتور
ربما تلاحظون وجوهاً جديدة في مكاتب مجموعة الحبتور. سوالف
اءنا رسمياً إلى الأعضاء الجدد الذين انضموا إلى فريق العمل
ّ
ف قر
ّ
تعر
انضم إلى
حسن
سامان خسرو
مجموعة الحبتور في منتصف
أغسطس، في منصب مدير
المشروع في مجال التدفئة
والتهوئة والتبريد في قسم
الهندسة والمشاريع. استطاع
تخصيص بعض الوقت في خضم
ً
انشغالاته الكثيرة ليخبرنا قليلا
عن نفسه.
أخبرنا عن دورك في المجموعة.
دوري في الفريق هو تركيب
الميكانيكية ونظم
التجهيزات
التكييف الهوائي في المشاريع
الجديدة مع مراعاة معايير الجودة
د بالمهل الزمنية
ّ
والفاعلية والتقي
وأعلى المواصفات الهندسية فضلا
عن المبادئ التوجيهية التي وضعها
رئيس مجلس الإدارة.
يات الأساسية التي
ّ
ما التحد
تواجهها في عملك؟
الترشيد في استهلاك الطاقة في
الإمارات العربية المتحدة. إنها نقطة
ة جداً لكنها تطرح تحديات.
ّ
مهم
تملك خبرة واسعة في مجال
عملك. ما الذي تضيفه إلى
مجموعة الحبتور؟
هدفي الأقصى هو خفض كلفة
نظم التكييف الهوائي. في الوقت
نفسه، أريد الحفاظ على الجودة
والفاعلية. إنه توازن دقيق، لكن
يمكن تحقيقه.
عن عائلتك؟
ً
أخبرنا قليلا
ج ولدي ابنة.
ّ
أنا متزو
أحمد السيد محمد بيومي محارم
مجموعة الحبتور - مساعد مدير
الشؤون القانونية
2013
مايو
15
تاريخ الانضمام:
محمد سمير أحمد
ب في
ّ
مجموعة الحبتور - متدر
قسم الهندسة والمشاريع
2013
يونيو
17
تاريخ الانضمام:
جيم جوزف
مجموعة الحبتور - مساعد مدير
المشتريات
2013
يونيو
18
تاريخ الانضمام:
موظفون جدد
متى انتقلت إلى دبي؟
.
2003
انتقلت إلى دبي عام
ما هي اهتماماتك خارج العمل؟
السباحة والقراءة ولعب
ّ
أحب
الشطرنج.
لهمك؟
ُ
ن الذي ي
َ
ما أو م
السيد خلف أحمد الحبتور مصدر
ى
ّ
إلهام بالنسبة إلي. فقد تحد
كل الصعاب في مسيرته المهنية
للمساهمة في بناء بلده وجعله
على ما هو عليه اليوم. لقد أثبت
قا
ّ
م والازدهار يمكن أن يتحق
ّ
أن التقد
بفضل صلابة الإرادة والإيمان وأن كل
شيء ممكن عند التحلي بالعزيمة
عن رغبته في
ً
والحكمة، هذا فضلا
تحقيق الأفضل لبلاده وللبشرية
وشغفه بمساعدة الآخرين.
